聚力前行 共启新程丨华栋律所2025年上半年工作总结大会圆满召开
骄阳似火，万物勃发，值此仲夏之际，8月1日，重庆华栋律师事务所2025年上半年工作总结大会在重庆大都会凯悦酒店隆重举行，会议全面回顾了上半年的工作成果，明确了下半年的工作重点，为律所未来的发展注入强劲动力。站在年中交汇的节点，我们已整装待发，书写属于华栋的崭新篇章。
会上，首先对上半年的工作情况进行了回顾。2025上半年，华栋律所用实绩回应市场，用专业赢得信任，实现了稳中有进、质效齐升的发展态势。
华栋所成功斩获众多关键性业务，新增多家合作伙伴，不仅彰显了团队的专业实力，也在业界赢得了广泛赞誉。与此同时，我们不断在更高维度打造核心竞争力——律所和律师团队斩获“2024年度重庆市十佳商事交易案例” “重庆市最佳法律顾问律师” “律师行业优秀律师事务所” “优秀法律顾问单位”“人大常委会智库专家” “中国贸促会重庆调解中心、中国（重庆）自由贸易试验区商事调解中心、重庆市涉外知识产权调解中心调解员”等多项殊荣，筑牢行业标杆地位；育才强能，组建涉外法律服务团队，团队成员拥有香港、马来西亚、加拿大、澳大利亚等地域律师资格证，打造涉外法律服务高素质专业队伍；多元并进，打造华栋品牌；强化党建引领，推动“1+N融合发展”战略，推动支部多元发展，凝聚组织发展合力；拓展涉外业务，牵头成为重庆枢纽港涉外法律服务联盟首批成员单位，为中外企业提供跨越12个时区、覆盖四大洲的专业化服务，加速国际化布局；勇担社会责任，处理重庆市多个具有里程碑意义的群体性争议事件，为维护社会稳定与秩序提供坚实法律基础。
上半年，华栋律所在多项领域的扎实突破，既稳固了发展根基、彰显了硬核实力，也为下半年的持续进阶积蓄了充沛动能。
律所主任杜晓华进行总结并着重阐述了下半年的战略部署——“1357跃升计划”。主任强调，下半年要以打造 “专业与温暖共生的幸福律所” 为核心目标，实现 “专业精进、人文关怀、品牌突出” 三位一体发展。促进内部扁平化架构、专业化分工、部门间互助，提升市场竞争力；人才培养方面，梯度化律师培养，规划职业导向；同时，通过健全管理考核体系，以标准化建设驱动服务品质的专业化升级，在稳固核心客户资源的基础上拓宽服务边界，实现律所创收能力的持续提升。抓牢“三轮引擎驱动”，坚持和强化“三会一审”专业决策驱动、“翔鹰计划”人才培育驱动、“聚力同行”激励机制驱动。落实五大幸福支柱，不断加强团队建设等增强员工归属感。聚焦七重品牌航道，提升律所的品牌知名度和美誉度。
主任指出，律所要主动顺应时代潮流，与时俱进，不断创新服务模式和工作方法，既要立足专业优势做深做透，又要注重跨界资源整合，不断开拓格局、实现突破性发展。
会议中进行了各部门负责人聘任仪式，律所主任为新任负责人颁发了聘书，各部门代表依次登台亮相并表态发言，展现出昂扬向上的团队风貌与实干担当，也标志着新的责任与使命的开启。
会上，为表彰先进、树立榜样，对2025上半年度表现优异的个人和团队进行了嘉奖，分别颁发了经典案例奖、卓越顾问奖、岗位能手奖和最美奋斗者奖。获奖代表们纷纷表示，将珍惜荣誉、再接再厉，为律所的发展贡献更多力量。
为活跃现场气氛、增进团队的交流与协作，大会还安排了团队拓展训练，大家积极参与，在游戏中充分发挥团队智慧，相互配合、协同作战，现场欢声笑语不断，大家在轻松愉快的氛围中增强了团队的凝聚力和向心力。
会后进行了晚宴环节，杯盏交错间流淌着并肩作战的默契，这场充满温情的相聚不仅是对上半年辛劳的犒赏，更成为了凝聚人心的纽带。
此次华栋律所半年总结大会的成功召开，不仅回顾了成就、总结了经验，更明确了方向、凝聚了力量。相信在全体成员的共同努力下，华栋律所必将取得更加优异的成绩，朝着“专业与温度共生的幸福律所”目标稳步迈进，以扎实的专业服务回应每一份信任，为法律服务行业的发展贡献更大的力量。